弊社でも大きな課題になっているダラダラ残業の規制。
繁忙期も閑散期も帰る時間が同じ。
一体どう言う事なのか?
会社としては段階的に消灯時間の規制を始めた。
今までは22:00になるとセキュリティーがかかり入退室ができなくなる。
この5月からはそれを21:00に繰り上げた。
最終的には来月より20:00までに引き上げる。
その分早朝6時からはセキュリティーを解除。
夜の残業を朝方に変える事と水曜日はノー残業ディー19:00には入退出が出来なくなる。
これらの規制でダラダラ残業が無くなればいいのだが・・・・・・・・。
本当に難しい問題だ!同じ仕事をしても能力の問題や要領の問題で作業時間が変わるし
車での移動も道を知っているか否かで帰社する時間も変わってくる。
なかなか一律とは行かない。
しかし、会社は残業代を払うのがやでこのようなことをしているのではない。
もっと、自分の時間、家族との時間を作って欲しい。体をリフレッシュして欲しい。
資格を取って欲しいと言う事から要領よく仕事をしてもらいたいのだ。
それでも社員はうらやましいですよ!
社長には残業も何も関係ない。
常に仕事モードだから・・・・・・・・・・・。
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